Problems and Perspectives in Management· 2021Q2
Çalışma Motivasyonu ve İş Tatmininin, Çalışan Bağlılığı Aracılığıyla Çalışan Performansına Etkisi
Effect of work motivation and job satisfaction on employee performance: Mediating role of employee engagement
- 320atıf
- Q2SCImago
- 2021yıl
Kısa özet
Motivasyon, BT çalışanlarının performansını olumlu etkilerken, iş tatmininin doğrudan bir etkisi bulunmamaktadır. Çalışan bağlılığı, motivasyon ve tatmin mevcut olduğunda performansı önemli ölçüde artıran aracı bir rol oynamaktadır.
Yapay zekâ ile başlık ve abstract'tan üretildi; tam metin okunmaz.
ÇıkarımlarUygulamada
Ana noktalarUygulamada
Makaleye SorUygulamada
Devamı Pofolia uygulamasında
Çıkarımlar, ana noktalar ve makaleye soru sorma; ilgi alanına göre her gün yeni özetler. Ücretsiz.
Web'de giriş yaparak açAlan: İnsan Faktörleri ve Ergonomi
Human Factors and ErgonomicsSocial Sciences